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Ikea, Quick, Euro Disney, Renault"¦ De plus en plus de sociétés sont pointées du doigt pour avoir surveillé illégalement leurs salariés. Et la tendance devrait se poursuivre selon les experts les plus éminents. En cause : un manque de connaissance juridique et surtout de conscience du problème. Mais la justice française, jusque-là relativement clémente, pourrait resserrer la vis.
Le 19 novembre, l’enquête sur l’espionnage des salariés d’Ikea a connu un nouveau rebondissement : Ikea France en tant que (...)